新设立企业在税务、会计方面需要做什么

取得企业登记证书只是第一步。自这一天起，企业就已是纳税人和会计单位，哪怕还没有做成一笔生意。

简要结论：在头90日内，企业需要办完五类事项——出资、电子工具（数字签名、税务账户、电子发票）、会计组织、纳税申报期和劳动档案。从一开始就按正确的顺序做，账簿会更简洁，纳税申报会更规范，日后也不必返工。

新企业的税号从哪里取得？

企业无需另行申请税号。企业登记证书上记载的企业代码，同时就是税号（《2020年企业法》第29条第1款）。

税务登记手续与企业登记按联通机制一并办理。现行税务登记规定见第90/2026/TT-BTC号通知，自2026年7月1日起施行。需要立即做的是在电子税务门户上核查信息：名称、地址、法定代表人、主管税务机关。

头90日内需要办理的事项，按顺序排列

下表按建议的办理顺序排列各项事项。这是一份实务清单，并非完整的法律目录；每家企业都需要依行业和规模自行对照。

出资：为什么是会计上的第一件事？

证书上记载的注册资本是企业承诺的数额。成员、所有者、股东须自获颁证书之日起90日内，足额并按正确的财产类型出资，不计运输、进口出资财产或办理所有权转移手续的时间（对两个以上成员的有限责任公司，见《企业法》第47条第2款；对一人有限责任公司，见第75条第2款；对股份公司，见第113条第1款）。

通过企业的银行账户出资，有助于取得清晰的凭证。如果未按期足额出资，公司须按实际已缴付的资本数额办理注册资本调整登记（例如，对两个以上成员的有限责任公司，见《企业法》第47条第4款）。这一点宜提前考虑，因为出资既影响账簿，也影响成员的权利。

电子发票：销售之前先登记

自2026年7月1日起，电子发票、电子凭证依第254/2026/NĐ-CP号议定办理，取代第123/2020/NĐ-CP号议定，并废止第70/2025/NĐ-CP号议定。新企业需要选择电子发票服务提供商，向税务机关登记使用，并在开具第一张发票之前等待获得接受。

新企业常感到困惑的两点：

• 开具发票的时点。 每一类交易（销售货物、服务、需对账的服务）开具发票的时点不同。宜从一开始就在销售部门与会计之间统一流程。
• 进项发票。 要在结算时被计入的费用，需要有合规的发票、凭证，并依规定付款。从第一个月起就养成良好的凭证保存习惯，可以减少年底的补充工作。

会计制度与会计负责人

选择会计制度。 中小企业可以继续适用第133/2016/TT-BTC号通知，也可选择第99/2025/TT-BTC号通知——自2026年1月1日起开始的会计年度适用的企业会计制度。宜在一开始就选定一次，并在整个会计年度内一贯适用。

做会计工作的人。 依第174/2016/NĐ-CP号议定第20条：

• 超小型企业可安排会计负责人，不强制安排总会计师（第2款b项）。
• 其他企业暂时无法任命总会计师的，安排会计负责人或聘请服务机构担任总会计师；安排会计负责人的时间最长为12个月（第1款）。

企业可以自行招聘会计，也可以聘请经营会计服务的单位。重要的是有人对账簿和申报期限负明确的责任。

纳税申报期：按月还是按季度？

自2026年7月1日起，纳税申报依第108/2025/QH15号《税收管理法》、第252/2026/NĐ-CP号议定和第89/2026/TT-BTC号通知办理。

企业自行确定申报期。尚未产生收入，也仍需按期提交申报表。

对中小企业的优惠。 第198/2025/QH15号决议第10条第4款对中小企业，自首次获颁企业登记证书之日起免征企业所得税3年。第20/2026/NĐ-CP号议定指引条件以及不适用的情形。适用之前，需依具体档案（法定代表人、所有者、设立来源）核查。

从第一名劳动者起就要办理劳动和社会保险

招用属于强制性社会保险参保对象的劳动者时，用人单位须自劳动者属于参保对象之日起30日内，申报并提交参保材料（第41/2024/QH15号《社会保险法》第28条第1款）。

工资、劳动合同、社会保险与个人所得税密切相关。计划招用大量人员的企业，宜从一开始就搭建劳动档案流程。另见：员工众多的企业：劳动与社会保险材料。

新企业常遇到的障碍及处理方向

• 第一个月的凭证零散。 何时容易发生：企业主自己支出，尚无会计负责人。处理方向：从一开始就按月建立凭证文件夹，统一由谁保存、谁审批。
• 因为”还没有收入”而忘记提交申报表。 处理方向：依所选申报期设定提交期限的日程，指定一人跟进。
• 90日届满时出资仍未足额。 处理方向：在90日节点之前复核实际出资额，以决定继续出资还是办理资本调整登记。
• 在尚未核查条件时就适用税收优惠。 处理方向：在结算之前，先对照第20/2026/NĐ-CP号议定中的条件。

Thái Tín 提供什么支持

Thái Tín 接收新企业的信息，与企业主一起按时间节点列出税务、会计、劳动事项清单，并对接合适的会计单位、税务代理，由其办理专业部分：记账、编制申报表、财务报表、结算。Thái Tín 在约定范围内统筹协调并跟踪进度；劳动者众多或有外资的企业，将按各自的特点获得咨询。

费用包括执行单位的服务费，以及工具费用（数字签名、电子发票）（如有）；在了解规模和凭证数量之后报价。如果企业正处于筹备设立的阶段，另请阅读成立公司需要准备什么，或查看按企业生命周期划分的服务。

从第一年起保持税务、会计的节奏

• 一份统一的日程。 记下各个节点：90日出资、季度申报表的期限、年度结算的期限、为新员工办理社会保险登记的30日。
• 一位负责人。 无论自己做还是外包，都需要一个掌握账簿和申报期限的对接人。
• 季末复核。 在提交申报表之前，核对发票、银行对账单和工资表。
• 关注新规定。 2026年有许多新的税务、发票文件；办理材料时再核查一遍。

想知道自己的企业还缺哪些事项，请发送企业登记信息及目前的状况，我们将为您列出需要办理的事项清单。

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